aA

Nieuws

Derde editie Young Professionalprogramma in het noorden van start

Het Young Professionalprogramma dat de drie noordelijke omgevingsdiensten (Omgevingsdienst Groningen, de Friese FUMO en Omgevingsdienst Drenthe) hebben ontwikkeld, is nog steeds een succesvolle manier om jong talent te werven. Begin januari ging de derde editie van dit programma van start, waaraan maar liefst 13 nieuwe collega’s deelnemen. De kick-off vond 20 januari plaats.

Het opleidingsprogramma

Het Young Professionalprogramma is gericht op (bijna) afgestudeerde mbo'ers (niveau 4), hbo’ers en wo’ers met maximaal drie jaar werkervaring. De trainees kiezen vooraf een richting; vergunningverlening of toezicht & handhaving. Met een contract voor twee jaar, gaan ze fulltime voor onze organisaties werken, gecombineerd met een speciaal samengesteld opleidingsprogramma. Gedurende het programma worden de trainees begeleid door een ervaren collega én leren ze van elkaar. Dat wat geleerd wordt, brengen ze direct in de praktijk. Uiteraard is er naast vakinhoudelijke kennis ook aandacht voor belangrijke vaardigheden en persoonlijke ontwikkeling. Zo kunnen ze na afronding van het traineeship als volleerd vergunningverlener of toezichthouder aan de slag.

Werving groot succes

Met de ervaringsverhalen van huidige trainees in de hoofdrol, hebben is er afgelopen najaar via een online wervingscampagne aandacht gevraagd voor het programma. En met succes; voor deze derde editie reageerden maar liefst 53 sollicitanten. Gezien de krappe arbeidsmarkt overtrof dat opnieuw onze verwachtingen. Er werd besloten om meer plekken open te stellen, om zo meer young professionals een kans te bieden. Uiteindelijk zijn zeven trainees bij Omgevingsdienst Drenthe gestart en zes trainees bij Omgevingsdienst Groningen. FUMO had deze ronde geen trainee-plekken beschikbaar.

Afgelopen maandag 20 januari, vond er een gezamenlijke kickoff plaats, waarin er naast kennismaking onderling, onze twee organisaties en de dagelijkse praktijk, ook aandacht was voor ervaringen van eerdere trainees.

Krachten bundelen werkt

Sinds 2022 werken de noordelijke omgevingsdiensten succesvol samen in het benaderen van de arbeidsmarkt. Door op deze manier de krachten te bundelen lopen er inmiddels al 34 young professionals rond bij de drie diensten, waarvan tien inmiddels het traineeprogramma succesvol hebben afgerond en zijn doorgestroomd naar reguliere functies binnen onze organisaties. Een goede reden om samen te blijven optrekken en het programma structureel aan te bieden. Zo geven we young professionals de kans om bij te dragen aan de eigen leefomgeving en te zorgen voor een schoon en veilig (Noord-)Nederland.

Meer informatie over de Noordelijke Omgevingsdiensten is te vinden op www.werkenbijnod.nl.

al ruim 6.000 gedreven mensen bij 28 omgevingsdiensten. Omdat werken bij ons echt leuk én relevant is.
Zoek jouw ideale werkomgeving en ideale functie!

Werkenbijdeomgevingsdiensten.nl maakt gebruik van functionele en analytische cookies om u beter van dienst te kunnen zijn, daarnaast willen we graag uw toestemming voor onze marketing cookies waarmee wij u beter en persoonlijkere aanbiedingen kunnen doen op partnersites. Gaat u akkoord met het plaatsen van deze cookies?